Neues LSVD⁺-Projekt startet: „Flucht und Queer – Ankommen in Deutschland"
Bundesweite Qualifizierung und Arbeitsmarktintegration für queere Geflüchtete
Köln, 16. Juni 2026. Seit Mai 2026 ist das neue bundesweite Projekt „Flucht und Queer – Ankommen in Deutschland" des LSVD⁺ – Verband Queere Vielfalt gestartet. Ziel ist es, die nachhaltige Integration und gesellschaftliche Teilhabe von LSBTIAQ*-Geflüchteten, Neuzugewanderten und Menschen mit Migrationshintergrund in Deutschland wirksam zu stärken. Dazu erklärt Patrick Dörr aus dem Bundesvorstand des LSVD⁺ – Verband Queere Vielfalt:
„Wer vor Verfolgung aufgrund von Queerness fliehen musste, kommt in Deutschland nicht automatisch in Sicherheit an. Mit ‚Flucht und Queer' schaffen wir die Strukturen und Kompetenzen, die queere Geflüchtete für eine erfolgreiche Integration, Teilhabe und Schutz brauchen. Zusätzlich klären wir die Gesellschaft auf, um queere Geflüchtete wirklich willkommen zu heißen. Das ist der Anspruch von ‚Flucht und Queer'."
Viele LSBTIAQ*-Geflüchtete sind auch nach ihrer Ankunft in Deutschland mit anhaltender Diskriminierung, Unsicherheiten im Asylverfahren und erheblichen Belastungen im Alltag konfrontiert. Hinzu kommen strukturelle Hürden beim Zugang zu Arbeit, Bildung, Wohnraum und Gesundheitsversorgung. Gleichzeitig fehlt es in vielen Institutionen, Unternehmen und Unterstützungsstrukturen an spezifischem Fachwissen sowie diskriminierungssensiblen Angeboten.
Genau hier setzt das Projekt an. Es verbindet individuelle Unterstützung, Empowerment und strukturelle Veränderungen mit digitalen Angeboten zu einem bundesweit wirkungsvollen Ansatz. Im Mittelpunkt stehen kostenfreie Qualifizierungs- und Schulungsangebote für Fachkräfte, Beratungsstellen, Ehrenamtliche, Jobcenter, Unternehmen, Arbeitgeber*innen, Verwaltungen und Bildungseinrichtungen. Sie vermitteln praxisnahes Wissen zu sexueller und geschlechtlicher Vielfalt, zu den Fluchtursachen von LSBTIAQ*-Geflüchteten, sowie zu Mehrfachdiskriminierung. Darüber hinaus werden konkrete Handlungsmöglichkeiten zur Arbeitsmarktintegration, gesellschaftlichen Teilhabe und Unterstützung queerer Geflüchteter, Menschen mit Migrationshintergrund und Neuzugewanderten aufgezeigt.
Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Arbeitsmarktintegration. Unternehmen und Arbeitgebende werden dabei unterstützt, diskriminierungsfreie Arbeitsumfelder zu schaffen, Vielfalt als Ressource zu nutzen und internationale Fachkräfte langfristig zu gewinnen und zu halten.
Einladung: Erste Schulung für Ehrenamtliche am 20. Juni 2026 in Köln
Zum Auftakt der bundesweiten Schulungsreihe lädt der LSVD⁺ herzlich zur ersten Schulung für Ehrenamtler*innen ein – am 20. Juni 2026 in der Alten Feuerwache in Köln. Die Teilnahme ist kostenfrei. Anmeldungen werden unter queer-refugees@lsvd.de entgegengenommen. Weitere Termine und Anmeldemöglichkeiten werden in Kürze auf der Projekthomepage queer-refugees.de veröffentlicht.
Weiterlesen:
- Weiterbildung Ehrenamt Queer Refugees
- Breites Bündnis: Appell an neue Bundesregierung für verantwortungsvolle Migrationspolitik
- FAQs: Lesbische, schwule, bisexuelle, trans und inter sowie weitere queere Geflüchtete
- Leitfaden für lesbische, schwule, bisexuelle, trans* und inter* (LSBTI) Geflüchtete in Deutschland
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